Videos top 10 tendencias en CRE: N° 3 Espacio de trabajo inclusivo
La tercera tendencia en Corporate Real Estate es el espacio de trabajo inclusivo, que impulsa la innovación, la creatividad y los resultados, además de promover, respetar y celebrar la diversidad.
Crear un espacio de trabajo acogedor, que satisfaga las necesidades de los distintos equipos y ofrezca una experiencia personalizada.
Un Workplace inclusivo impulsa la innovación, la creatividad y los resultados.
En 2020 confluirán las distintas generaciones de trabajadores:
- Millenials 35%
- Generación X 35%
- Generación Z 24%
- Baby Boomers 6%
Las empresas que cuentan con diversidad étnica tienen más posibilidades de mejorar sus resultados en un 35% (Fuente: Analytics-HR, 2017).
Las empresas que cuentan con diversidad de género tienen más posibilidades de mejorar sus resultados en un 15% (Fuente: Analytics-HR, 2017)
Al mismo tiempo, según el estudio de Deloitte, Global Human Capital Trends de 2018, están aumentando los Modelos de Colaboración Alternativos, desde el modelo tradicional de trabajador de tiempo completo y parcial, pasando por Contratistas, Autónomos, Independientes hasta Trabajadores Colaborativos.
Puedes descargar el informe completo desde aquí.
